A fast-growing team within an international organization invited an NVC training to strengthen communication and trust during a period of rapid change.
An evaluation team within the United Nations (name withheld for confidentiality)
Gegeven training(en):
The challenge / request
The team wanted closer collaboration, a way to use conflict to get stuck conversations moving and better decision-making. They asked for a positive approach that would surface what was getting in the way of open, effective communication.
The solution
Individual listening sessions with each team member, then a 3-day group training in self-connection, honest expression, and empathic listening. The training used real situations from the team, including a group conversation about how decisions are made.
The impact/result
The team gained a shared picture of what was working, what needs were unmet, and which conversations they wanted to have next. Participants left with personal commitments, such as pausing to self-connect before difficult conversations, and team-level intentions such as regular dialogue about needs.
Testimonial: “As a result of this training, we have taken some positive steps to improve internal communication and better engage in inclusive decision-making processes across our teams. On a personal level, I am more conscious about my less-than connecting ways I typically express myself, and am trying to use my new NVC awareness. These are early days, and I believe it will continue to grow and be reflected in our soft skills and overall staff morale.”
Benieuwd naar de mogelijkheden binnen uw bedrijf? Neem gerust contact met ons op
Een lijst met behoeften én gevoelens die aanwezig kunnen zijn als behoeften wel of niet ingevuld worden of zijn. Deze lijst is bedoeld om je woordenkennis over gevoelens en behoeften te verhelderen en te vergroten. Het is bedoeld als een beginpunt om een ieder die dat wenst te ondersteunen bij het proces van de verdieping van zelfontdekking. Daarnaast kan het behulpzaam zijn om begrip en verbinding tussen mensen te vergemakkelijken.
Download brochure
Wil je dat je met plezier en energiek je werk kunt doen? Je team enthousiast en gemotiveerd samenwerkt?Medewerkers en leidinggevenden opgewekt, tevreden en betrokken zijn?
Dan is Verbindende | Geweldloze Communicatie iets voor jouw organisatie!
Neem meteen een kijkje en vraag hieronder de brochure voor professionals & teams aan