Introductie Conflicthantering en -bemiddeling | Module 1

Een praktijkgericht programma voor iedereen die wil leren omgaan met en bemiddelen in conflicten zoals Marshall Rosenberg dat overal ter wereld met succes toepaste.

Introductie Conflicthantering en -bemiddeling | Module 1

Over 'Introductie Conflicthantering en -bemiddeling | Module 1'

Wil jij ervaren dat innerlijke vrede en ‘verankerd zijn in jezelf’ fundamenteel zijn om de verbinding met – en vrede tussen – anderen en de omgeving tot stand te brengen? Wil je op empathische wijze jezelf en anderen terug kunnen brengen naar verbinding? Volg dan het programma ‘Conflicthantering en -bemiddeling’. In deze training leer je hoe je vaardigheden, interventies en oplossingsmogelijkheden kunt integreren bij conflicthantering en -bemiddeling. Schrijf je direct in.

Vooropleiding: Module 1: Basis Verbindende | Geweldloze Communicatie, Module 2: Van Leiden naar Luisteren

Ervaringen

Deelnemer

Ik overweeg me verder te verdiepen / ik zou deze training aanbevelen aan anderen

Deelnemer

Goede verhouding oefening / theorie, lunch heel goed, overweegt zich verder te verdiepen en zou de training aanraden aan anderen

Wij werken o.a. voor

Over deze Training

Gesprekken benaderen vanuit een mediator-rol.

In contact blijven met jezelf én met partijen als mediator.

Twee fasen, vijf stappen en een basis aantal vaardigheden bij conflictbemiddeling.

De weg voorbereiden naar specifieke, wederzijdse, verzoeken en afspraken.

Waarom deze Training

Deze training laat je ruiken en proeven aan de processen en vaardigheden die bij het hanteren en oplossen van conflicten aan de orde zijn.

Je maakt onder andere ook de stap naar binnen, naar jezelf. Je ervaart dat rust en stabiliteit in jezelf cruciaal zijn om herstel van verbinding tussen anderen te faciliteren.

Introductie conflicthantering en -bemiddeling

Conflicten kosten energie. Als we tot over onze oren in een conflict zitten, is het moeilijk om onze verbindende vaardigheden te benutten. Als het lukt om inzicht te creëren in onze conflicten, komen we uit bij gesprekken vol verrassing, opluchting en bereidheid elkaar tegemoet te komen.

Leer omgaan met en bemiddelen in conflicten zoals Marshall Rosenberg dat overal ter wereld met succes toepaste. Zijn werkwijze werd tot in detail geanalyseerd en door John Kinyon en Ike Lasater in heldere stappen omgezet.

Deze tweedaagse Introductie Conflicthantering en -bemiddeling stelt jou in staat om in situaties waarin jij, al dan niet formeel, betrokken raakt in een conflict op te treden als bemiddelaar.

Nadat je de Introductie Conflicthantering en -bemiddeling hebt afgerond, kun je verder met: Conflicthantering en -bemiddeling, module 2 | 2-daagse

Programma

De volgende onderwerpen worden behandeld en uitgebreid praktisch geoefend:

De basis, ook wel het twee fasen-vijfstappen model genoemd.
Vier van de negen specifieke bemiddelaarsvaardigheden.
Omgaan met triggers.
Met jezelf in verbinding blijven.
Het vijandbeeldproces.

Daarnaast worden oefengroepjes samengesteld om, buiten de trainingsdagen om, te oefenen met de aangereikte vaardigheden.

Voor wie

Voor iedereen die wil leren omgaan met en bemiddelen in conflicten.

Heb je al ervaring met Geweldloze of Verbindende Communicatie? En wil je concreet aan de slag met een aantal vaardigheden die je helpen (bij conflicten van jezelf en tussen anderen) om te bewegen van verwijdering naar verbinding?

Schrijf je dan in voor deze tweedaagse Introductie Conflicthantering en -bemiddeling.

Aansluitende trainingen

Andere suggesties…

2-Daagse
Conflicthantering en -bemiddeling | Module 2
Waardering 0 uit 5
€ 790,00 Opties selecteren

Praktische informatie

Inloop vanaf 9.30 uur, aanvang 10.00 uur en einde 17.00 uur incl. lunch.
Locatie: VINE trainingslocatie in het Tennis- en Businesscenter Heuvelrug in Doorn.
Adres: Mariniersweg 3, 3941 XK Doorn.
Vooropleiding: minimaal vier dagen introductietraining Verbindende | Geweldloze Communicatie bij een certified trainer.
Studiebelasting Introductie Conflicthantering en -bemiddeling 2-daagse: ± 12 trainingsuren.
Je ontvangt een officieel CNVC* Certificaat van deelname
(*Center for Nonviolent Communication).
Alle VINE trainingsdagen tellen mee voor het internationale certificeringstraject (CNVC).
Voor bij het FMN aangesloten mediators worden op verzoek voor blok 1 en 2 samen PE punten aangevraagd.

Resultaat

Conflictbemiddeling / mediation: gesprekken benaderen vanuit een mediatorrol.
Twee fasen, vijf stappen en een viertal vaardigheden bij conflictbemiddeling.
Van hard werken naar stevige aanwezigheid: in contact blijven met jezelf én met partijen als mediator.
Van meningen naar menselijkheid: verbinding tussen partijen versterken met empathie.
Van verwachtingen naar verzoeken: uitkomen bij specifieke, wederzijdse, verzoeken en afspraken.

Schrijf je in